1、 我国人力资源教学现状分析及改革模式探讨          

2、 国内外人力资源专业实践教学的研究现状

3、 案例教学在人力资源专业教学中的应用

4、 高校人力资源专业实验教学研究（情景模拟法、HRM实验软件、MOOC课程、HRM沙盘模拟普及率与使用率效果分享）

5、 当前的就业形势和政策下如何促进学生就业

6、 “互联网+课堂创新”：高校教学创新发展的重大机遇

7、 从企业角度谈学生在校培养

8、实验室与实践教学改革的新思路设计

9、民办高校“在线+面授”集成式混合型教学方式改革的实践与探索