近年来，随着国际交流的日益频繁和信息技术的快速发展，国际出版社出版的书籍在中国逐渐走俏。由于其专业性、权威性和先进性，许多学者纷纷选择将国际出版社的书作为自己的职称成果。然而，对于这一做法是否合理以及是否被普遍认可，仍存在着不同的观点和争议。

支持者认为，国际出版社出版的书籍具有较高的学术水平和国际影响力，其出版标准和审查程序相对严格，能够反映一个学者的专业能力和学术贡献。特别是对于从事国际研究或涉外学科的学者来说，国际出版社的书籍往往是有声望的，读者群体广泛，能够得到更多学术同行的认可和肯定。因此，将国际出版社的书籍作为职称成果，可以更好地展示一个学者在相关学科领域的研究成果和学术水平。

然而，对于国内一些学术界的质疑声音仍然存在。他们认为，国际出版社的书籍与中国学术界的现状和要求并不完全一致。首先，由于语言和文化的差异，国际出版社的书籍往往更加注重国际范围内的研究问题，涉及的实际情况和研究方法可能与中国的实际情况存在差异；其次，国内学术衡量体系往往更加重视在国内期刊上发表的学术论文和科研项目，而相对忽视了国际出版社的书籍；再者，由于国内的职称晋升制度的复杂性和局限性，很多地方对于国际出版社的书籍并未明确规定是否可作为职称评审的成果。

为了解决这一辩论，一方面，学术界可以推动国内相关学科领域的期刊和出版社与国际出版社进行合作，以提高国内期刊的质量和影响力，使其具备与国际出版社相媲美的竞争力。另一方面，国内学术界可以加大对国际出版社书籍的认可和推广力度，制定明确的评价指标，鼓励学者积极投身于国际研究，提高国内学术界的国际化水平。

总之，在评价一个学者的学术水平和职称成果时，不能过于局限于特定的刊物或出版社。而是应该综合考虑其在国内和国际领域内的学术影响力、研究贡献、学术交流等方面的情况。只有这样，才能更好地推动中国学术界的全球化发展。