当前位置:首页 >> 学术资讯 >> 科研信息

电子科技大学经管学院教师潘源博士在国际期刊Human Resource Management发表研究成果

2026/01/08

文章导读
当AI成为你的绩效考核官,你会更满意还是更焦虑?电子科技大学潘源博士在国际顶级期刊《Human Resource Management》的最新研究揭示了令人意外的答案。研究发现,AI评估者越像人类,员工满意度反而越高;但当AI掌握决策大权时,员工满意度却会显著下降。这项研究通过四项实证分析,首次从社会互动视角解析了AI在人力资源管理中的双重效应,为正在推行智能化管理的企业提供了关键洞察。
— 内容由好学术AI分析文章内容生成,仅供参考。

近日,经济与管理学院潘源博士在国际期刊Human Resource Management在线发表研究成果“The Role of AI in Performance Appraisal: A Mixed-Method Study of Employee Experience Through a Relational Lens”。该论文由潘源博士、德国哥廷根大学Fabian Froese教授和哥廷根大学博士生薛杉子合作撰写,潘源博士为第一作者,电子科技大学经济与管理学院为第一作者单位。

电子科技大学经管学院教师潘源博士在国际期刊Human Resource Management发表研究成果

AI在员工绩效评估中的应用日益广泛,传统研究多将AI视为中立的工具,而忽视了其在工作场景中作为“社会成员”与员工产生复杂互动的现实。本研究通过结合社会物质性与归因理论,探讨了AI承担绩效评估者这一社会角色时,如何影响员工的评估满意度。

研究发现,AI评估者的特性(复杂性与拟人化)以及评估程序中的决策权分配,会显著影响员工满意度。具体而言,AI复杂性会降低员工对AI的信任,从而降低满意度;而AI拟人化则通过增强信任来提升满意度。在决策权方面,AI决策权越高,员工满意度越低,决策的程序公平感并无中介作用;而员工自身决策权则通过提升程序公平感来提高满意度。该研究通过三项情景实验和一项问卷调查验证了上述关系,强调了在人力资源管理实践中需同时关注AI的技术属性与社会互动维度。

Human Resource Management是英国《金融时报》(Financial Times)认定的50本全球经管类国际高水平学术期刊之一(简称FT50),在全球商学院学术研究中具有重要的影响,属于ABS四星。

潘源,电子科技大学经济与管理学院讲师,哥廷根大学管理学博士,目前的研究方向为数字化人力资源管理。论文发表在Human Resource Management,Human Resource Management Review和International Journal of Human Resource Management等国内外学术期刊。


版权声明:
文章来源电子科技大学,分享只为学术交流,如涉及侵权问题请联系我们,我们将及时修改或删除。

相关学术资讯
近期会议

2026年第五届算法、数据挖掘和信息技术国际会议(ADMIT 2026)(2026-10-16)

2026年人工智能与机器人系统国际会议(ICAIRS 2026)(2026-10-23)

2026年第三届先进机器人, 自动化工程与机器学习国际会议(ARAEML 2026)(2026-10-23)

2026年第六届控制理论与应用国际会议(ICoCTA-2026)(2026-10-23)

2026年国际可再生、可持续能源和智能技术会议(2026-10-30)

2026年人工智能、大数据与云计算国际会议 (AIBDCC 2026)(2026-10-30)

2026年土木水利材料与高性能结构国际会议 (CHMHS 2026)(2026-10-30)

2026年农田水利、灌溉工程与节水技术国际会议(ICIEWTFWC 2026)(2026-10-30)

2026年智能科学与信息物理技术国际学术会议(ISCPT 2026)(2026-10-30)

2026年电力、电气和能源系统工程国际会议 (PEESE 2026)(2026-10-31)

2026年软件自动化技术与智能机器人国际会议(SATIR 2026)(2026-9-5)

2026年光学、声学与电磁学国际会议(IOAE 2026)(2026-9-29)

第八届人类遗传学与健康国际研讨会(HGH 2027)(2027-5-28)

2027年第十九届生物信息学和生物医学技术国际会议 (ICBBT 2027)(2027-5-21)

2026年岩土工程与结构安全国际会议(GSSA 2026)(2026-9-29)

2026年信息安全、应用数学与建模国际会议(ICAMMIS 2026)(2026-9-29)

2026年自动系统与机器人控制国际会议(RMCC 2026)(2026-9-29)

2027年第三届环境研究与社会科学国际会议 (ICERSS 2027)(2027-4-26)

第六届计算机应用与信息技术国际研讨会(ISCAIT 2027)(2027-1-15)

2026年土壤科学与生态环境国际会议 (SSEEN 2026)(2026-9-8)

小贴士:学术会议云是学术会议查询检索的第三方门户网站。它是会议组织发布会议信息、众多学术爱好者参加会议、找会议的双向交流平台。它可提供国内外学术会议信息预报、分类检索、在线报名、论文征集、资料发布以及了解学术资讯,查找会服机构等服务,支持PC、微信、APP,三媒联动。