一、建立和维护审稿人数据库

扩大审稿人队伍：期刊应积极邀请并吸纳来自不同领域、不同学术背景的专家加入审稿人队伍，确保审稿人数据库的多样性和广泛性。这样可以在需要时快速匹配到合适的审稿人，避免因审稿人数量不足而延误评审进程。

定期更新与维护：定期对审稿人数据库进行更新和维护，包括确认审稿人的联系方式、学术领域、研究方向等信息是否准确无误，以及了解他们的审稿意愿和可用性。这有助于确保在需要时能够及时联系到合适的审稿人。

二、合理设定审稿人数量

根据论文特点确定：一般来说，SCI期刊的审稿人数量取决于论文的主题、研究领域、研究方法等多种因素。较为专业的领域或创新性较强的论文可能需要更多的审稿人以确保评审的全面性和准确性。因此，期刊应根据论文的具体特点合理设定审稿人数量。

考虑审稿人的推荐：在邀请审稿人时，可以考虑邀请一些在相关领域具有较高学术声誉和影响力的专家作为推荐审稿人。这些专家往往能够提供更具权威性和专业性的评审意见，同时也能在一定程度上保证审稿人的数量和质量。

三、提高审稿人参与度

激励与奖励机制：通过建立激励与奖励机制，如提供审稿费用、出版贡献证明、优先发表权等，激发审稿人的积极性和参与度。这有助于确保在需要时能够有足够的审稿人愿意参与评审工作。

加强与审稿人的沟通：期刊应加强与审稿人的沟通，及时解答他们在评审过程中遇到的问题和困惑，提供必要的支持和帮助。同时，也可以定期向审稿人反馈评审结果和论文的发表情况，增强他们的归属感和责任感。

四、利用现代技术手段

在线评审系统：建立功能完善的在线评审系统，实现论文提交、审稿人分配、评审意见提交等全流程的数字化管理。这有助于减少纸质文件的传递和邮寄时间，提高评审效率，同时也有助于跟踪和管理审稿人的数量和进度。

专家身份验证技术：引入专家身份验证编码（如ORCID）等技术手段，以验证审稿人的身份是否真实可靠。这有助于减少虚假审稿人的情况发生，确保审稿人的数量和质量。

综上所述，要保证论文被同行审稿人的数量，需要期刊在建立和维护审稿人数据库、合理设定审稿人数量、提高审稿人参与度以及利用现代技术手段等方面做出努力。这些措施的综合运用将有助于提高同行评审的效率和准确性，促进科研成果的更快传播和学术水平的不断提升。