会议对教育培训的影响主要体现在促进教育理念的更新、推动教学方法的创新以及加强教师专业发展等方面。以下是具体分析：

1. 更新教育理念：会议通过集中讨论和交流最新的教育理论和实践，帮助教师和教育工作者更新教育观念，提高对当前教育趋势的认识。
2. 创新教学方法：在会议中分享和探讨的新教学策略和技术，如信息技术、人工智能等，可以激发教师探索更有效的教学方式，从而提高教学质量。
3. 加强专业发展：会议提供了一个平台，使教师能够与同行交流经验，学习先进的教育模式和研究成果，从而加速自身的专业成长。
4. 优化培训体系：会议中提出的关于教师培训体系的改革建议，如精准培训、个性化学习路径等，有助于构建更加高效和针对性的教师培训系统。
5. 提升教师素养：会议强调教师的核心素养培养，包括思想政治素质、师德师风等，这些都是提高教师整体素质的重要方面。
6. 促进技术应用：会议鼓励将大数据分析、智能推送等现代技术应用于教师培训中，这些技术的应用可以提高培训的智能化和个性化水平。
7. 支持基层建设：会议提倡支持基层教师发展机构建设，通过建立协作机制，提高市县级教师发展机构的专业化水平，从而提升整体教师队伍的质量。
8. 响应时代需求：会议内容紧跟时代发展的步伐，如关注经济社会驱动的教育改革、科技赋能的教育变革等，确保教育培训工作能够满足时代的需求。
9. 推动政策制定：会议中的讨论和建议可以为教育政策的制定提供参考，影响教育行政决策，从而在更广泛的层面上推动教育体系的改进和发展。
10. 增强国际合作：会议促进了国际交流与合作，通过引入国际视野和先进经验，丰富了教育培训的内容和方法，提升了教育培训的国际水平。

总的来说，会议对教育培训产生了深远的影响，不仅提升了教师的专业能力和教学质量，还推动了教育体系的持续改进和发展。